移民新加坡需要满足哪些条件?如何申请

近年来,移民热潮越演越烈,越来越多的国人加入国际公民行列,可能由于各种原因,如投资、子女教育、医疗保健体系、高品质幸福生活的追求等因素。使移民成为通往内心理想国度最便捷的途径。


世界那么大,“移”到何处是归宿?


在全球最佳移民目的地报告中指出,新加坡位居“最适合移民者居住和生活的地方”投票榜首位。2016、2017年新加坡蝉联榜首冠军。

根据新加坡政府发布人口白皮书显示,未来人口规划,放宽移民政策。


新加坡实行开放式移民法规,欢迎任何对经济发展有贡献的专业技能、知识型人才。


新加如何评估PR申请资质

一、学历


新加坡政府看重学历,有新加坡本地院校的教育背景和文凭,也是会给申请人加分的。除此之外,即便是没有在本地读过书,如果学历比较高、职位比较高、工作性质属于本地紧缺的,也都是会给申请永居加分的。

二、年龄


新加坡是一个健康寿命很长的国家,以76.2岁打败日本74.8岁成为全世界健康寿命最高的国家。进入21世纪之后,新加坡人口老龄化问题突显,本地人口生育率低,人口面临萎缩,新加坡政府也一直以各种措施鼓励年轻人结婚生孩子,改善老龄化问题。在2017年12月新加坡首次开通留学生转永居通道。目前新加坡的退休年龄是63岁,建议尽早申请永居。

三、所持工作准证的类别


EP(EmploymentPass)准证和SP(SkilledPass)准证是目前新加坡可申请永久居民身份的两种工作准证。适用于有意在新加坡从事管理,行政或技术工作的海外专业人士。对新加坡企业的评估主要考虑其公司规模、员工人数情况(配额)、财务情况、缴税情况等等。对申请人的评估主要考虑其薪资、资质、工作经、工作性质及其他因素。法定持有EP半年即可全家申请新加坡永居PR,持有永居PR2年即可全家申请新加坡入籍。EP人士可为配偶和子女申请家属准证、父母申请长期签证,实现短时间内一家三代移居新加坡。

四、基本月薪


EP持有者月薪6K新币以上可为配偶和21岁以下未婚子女申请家属准证DP,12K新币以上可为主申父母申请长期居住签证LTVP准证,带的人越多,政府对于您的工资要求就越高,每年向政府缴纳的税也就越高,给新加坡带来的利益越大您的永居成功率就越高。

五、逗留新加坡的时间


把PR颁发给谁,一个重要的考量因素就是申请者在本地的稳定性和融入性,李显龙总理去年年底曾提到“新移民一定要能够和谐地融入新加坡社会、……”


新加坡是一个没有居住要求的国家。也就是说不管是工签家属签还是在永居阶段都是没有居住要求的。

六、种族


新加坡政府一向希望大致维持目前的种族比例 ,而过去十年来,新加坡人口的种族比例基本保持不变,可以说是政府精心挑选新移民来源的结果。为了弥补因生育率低导致的人口数量不足,以及平衡种族结构,政府近30年来大规模引进外来移民,最主要的华族移民来源地是马来西亚和中国。


6种新加坡移民方案

1. 创业及就业移民


1)创业准证定居及移民(Entrepass)


创业准证又称商业入境证,由新加坡人力部(MOM)和新加坡标新局(Spring Singapore)联合审核的一种面向外国企业家的工作准证。


在新加坡成立新公司,注册资金不少于5万新币,就有资格申请创业准证,进一步取得新加坡永久居民(PR),达到创业移民目的。


在达到一定条件后,可为配偶及21岁以下小孩申请家属准证,1年左右之后可申请永居(绿卡)PR,也可带家属申请PR。


2)技术移民(EP/SP 工作准证)


指通过持有工作签证申请获取新加坡永久居民权。工作签证一共3大类,由高至低分别为:EP,SP,WP,适用于有意在新加坡从事管理,行政或技术工作的海外专业人士。

EP准证和SP准证是目前新加坡可申请永久居民身份的两种工作签证,持有准证卡36个月后申请新加坡永久居民身份。


注:长期居住在新加坡的居民,以两类身份为主,即新加坡公民(Singapore Citizen)和新加坡永久居民(Permanent Resident),永久居民2年后可申请成为公民。

·就业准证(Employment Pass,EP)


工作准证中级别最高,人力部设置为外国专业人员(管理层,主管或专业职位)提供的工作准证。


要求:本科或以上学历,有专业证书或者特殊技巧,月薪4500新币(金融业为5000新币)。


2018年1月1日以后,月薪6000以上,可为配偶和21岁以下的孩子申请家属准证(DP)。


月薪12000以上,可为父母申请长期探访准证(LTVP)。工作6个月之后可申请PR(6个月是最短期限,需有工资单)。


·工作准证(S PASS,SP)

为外国中级技术水准雇员提供的工作准证。要求:大专,本科,或技术资质认证。最低月薪:2500新币(2019年将调整为2300新币;2020年:2856新币)。


工作6个月之后可申请永居PR。薪水达到6000新币,可为配偶及21岁以下小孩申请家属准证;12000新币以上可申请父母长期探访准证(LTVP)。


·工作准证(Work Permit,WP)


为外国低水准员工提供的工作准证。要求:无薪水和学历要求。年龄:马来西亚人(18-58周岁),非马来西亚人(18-50周岁)。公司配额:服务行业WP在公司名额不可超8%。WP无法直接申请PR,但可作为附属申请。


个人化就业准证(Personalized Employment Pass,PEP)


开放给外籍专业人士的准证,较其他准证灵活,持有此证,无工作也可以在新加坡逗留6个月以便找到工作机会。


PEP实体企业股权投资移民,申请人参股新加坡实体企业三年,持有股份成为股东。通过投资申请PEP准证的方式入境新加坡,3个月内即可展开新加坡生活。

获工作准证后可成为新加坡居民,不受CRS管制。最终全家可获得新加坡永久居民身份,永久居民两年,年龄21岁及以上即可申请新加坡永久公民与护照。


2.250万新币GIP移民


通过全球商业者计划(GIP)申请新加坡永久居留权(PR)。目前中国大部分选择新加坡移民的成功企业家们都选择此移民方案。


一旦申请成功,投资者配偶和21岁以下子女可自动成为永久居民。父母可申请亲属长期签证,在新加坡居住。


3.留学移民


2017年12月底ICA政策发布指出,在新加坡读书、拿学生证的留学生可以直接申请永久居(PR),不再需要邀请函,也不用先拿EP/SP工作证。


要求:在新居住超两年,并通过至少一项新加坡国家级考试,如PSLE,新加坡-剑桥GCEN/O/A水准,IP计划(Integrated Programme)课程,即可申请永居PR。

4.结婚移民、家属移民


凡是与新加坡公民或永久居民结婚(不论男女),均有资格申请成为永久居民。


5.新加坡公民的父母

6.公民/永久居民的未满21周岁的未婚孩子可直接申请成为永久居民

新加坡政府着重考量申请者的年龄、家庭背景、对新加坡经济的贡献、有意在新加坡落地生根融入本地社会、以及对于新加坡生活方式,价值观和社会规范有认同感的人。如果您想永居新加坡,这些因素都需要考量。

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