科普:加拿大雇主担保移民项目

联邦项目即联邦技术移民，申请时分为独立申请（无雇主）和雇主担保申请，独立申请就是申请人单纯靠自身条件累计分数。一般情况下都需要有雅思成绩，最少4个6，不少申请人需要考4个7才能够分数，光语言就制约了不少申请人，难度较大。

省提名是加拿大的一些省份根据自身经济发展情况制定的移民项目，不同省份对申请人的要求不一样。但是大部分都是通过申请者的年龄、学历、职业、工作经验、语言能力、适应能力这些情况来判断。

雇主单位需要向加拿大人力资源劳工部ESDC提供职位空缺的证明以及所作出的招聘努力，同时阐述为什么选用海外雇员而非加拿大当地居民。

ESDC批准雇主的申请，就会发放一个LMIA许可信，雇员即可凭此LMIA获得工作签证，继而递交移民申请。LMIA的作用非常大，持有LMIA的雇员也可以通过省提名的途径快速获得移民身份，但是LMIA获批并不容易。

在加拿大这种低失业率的国家，政府会采取一系列措施保证当地人的就业率，ESDC就是专门调控劳动力市场的职能部门。

虽然加拿大缺少劳动力，每年要通过吸收新移民来促进经济发展，但同时劳工部又会严格把关，以确保海外劳工的涌入不会影响当地人的就业市场，因此时常产生雇主苦苦招不到人而LMIA却又一纸难求的状况。 

虽然LMIA申请不易，但是从申请人的角度来看绝对是一件“大好事”，因为有加拿大政府机构来把控雇主的资质，来为申请人守好第一道关。

通过雇主担保的方式移民，可以不需要投资，直接让雇主进行担保就能得到移民的机会，非常方便。对于很多经济上不够申请投资移民的人来说，这样的移民方式是移民加拿大的最好选择。

虽然雇主担保移民也有着一定的技术以及职业方面的限制，需要通过加拿大的专门的职业测试鉴定，但是基本上来说，大家只要专业上面过得去，基本上通过鉴定都是没有问题的，与技术移民人才需要的高标准相比，可以说是非常宽松了。

进行加拿大雇主担保移民申请，最让大家关注的一点，就是它的申请速度很快，基本从开始申请到登陆加拿大需要一年至一年半左右的时间就可完成。

1.加拿大雇主的资质

所发出岗位邀请的企业所成立的时间、经营情况、现有雇员人数、部门设置及规划、企业信用等直接影响移民局的判断。

企业的信用与合作态度决定了在移民申请过程中能否对申请人提供持续的担保和支持，杜绝出现由于雇主“不配合”而导致拒签。

2.申请岗位和申请人过往经历的匹配度

从企业登出招聘广告的设计到招聘广告的投放渠道和时间点以及具体岗位的工作职责设置，在这个环节有很多细节的问题需要处理妥当。

3.关于雇主担保移民雅思成绩

雅思水平以加拿大NOC对具体岗位的语言要求为参考是比较合理的，但是不同项目对不同岗位的语言要求的把握尺度最终掌握在省移民局和联邦移民局的手里，很难有统一标准，这就导致了不确定的风险。