移民热点解细：针对香港护照持有人的最新移民政策

香港护照持有人的五年工签政策要点

• 已经持有485，457或者是482的申请人。只要签证在2020年7月9日继续有效那么签证都可以延长至2025年7月8号，也就是说整个政策一刀切

• 副申请人不论护照是哪个国家都可以享受此政策

• 从2020年7月9日开始发放的482类临时技能短缺签证和485类临时毕业生签证也将获得5年有效期，而此前仅有1.5年或者2年

• 关于工作签证转永居的途径的具体政策目前还没有出台，但是相信转永居相比其他技术移民等途径要容易很多。

目前远晟已经查到持有485/482签证的香港客户，无论onshore还是offshore，主申请还是副申请人都已经自动获得签证延期。

移民局白送PR？NO×

消息出来后很多人误以为澳大利亚移民局给香港护照持有人白送永居，这样想那也太小看移民局了。首先，我们必须承认这个政策带来的优惠还是非常实际的；其次就是这个优惠也是有门槛的。想通过这条路获得永居的香港护照持有者，首要任务便是能成功拿到485或482工签。有一些刚刚开始了解澳洲移民的香港朋友们可能对这两类签证还不是太了解，这里我们帮大家进行梳理。

选择一：485毕业生工签

485类别工签的全称是毕业生临时工作签证，想要成功拿到485签证，最核心的要求是满足在澳两年学习（实际加速最短可以16个月完成）。485工作签证又分两类，分别是PSW（Post-Study Work）和GWS（Graduate Work Stream），前者适合读本科和研究生学位申请；后者则是技能课程毕业就可以申请。也就是说除了读本科或者研究生可以申请485工作签证外，读厨师，汽修，木工、幼教等Certificate或者 Diploma课程也同样可以获得此类工作签证。

通常来讲，GWS的签证长度原本只有18个月，而PSW的签证长度一般是2年（博士等更长）。而对于HK申请人来说，不论申请GWS还是PSW，签证长度都有5年之久。

GWS类别：西点、西厨、幼教、木工、汽修等技能职业相关专业毕业的同学想申请工作签证并不需要读本科和研究生，仅仅三级证书以上的课程就可以了。但是这类专业申请485需要完成职业评估。通常来讲，职业评估一共有四步，但是申请485所需要的职业评估仅仅是通过第一步PSA即可。PSA仅仅要求持有学生签证在澳洲完成一个相关学历并且在申请PSA之前三年内有360小时工作经验/实习（一般课程设置里会包含），PSA通过后即可用来申请485工作签证（GWS类别）。厨师课程毕业后申请工签移民，他如何做到的?!

对于HK申请者来说，只需完成职业评估的第一步拿到485后便有机会轻松转PR。而对于其他走技术移民的申请者，则要完成全部4步拿到完整的职业评估才有机会移民。这对于HK 申请者是一个很大的优势，例如幼教等职业，想要拿到完整的职业评估是十分困难的，但HK 申请者完全可以通过读幼教来达到最终移民的目的。

相较于读本科或硕士，技术课程的学费要低很多，每年不超过1万刀。并且技能性工作机会非常多，对于今后在澳洲的生活也十分有帮助。所以对于HK申请人来说，通过入读技能课程拿到485 GWS工签进而获得永居是一条非常通顺的道路。

选择二：482雇主担保工作签证

对于工作能力较强并且有一定工作经验并且不想读书的HK申请人来说，则可以选择申请482签证。但前提就是一定要有符合资格的雇主担保！！！这个选择比较适合已经有2年以上相关的全职工作经验，已经在澳洲有稳定工作的申请人，例如WHVer 持有人。而对于海外人士来说，由于缺乏当地的工作经验，直接获得雇主担保的可能性比较低。

482雇主担保工作签证主要分为两大类别：

·         有符合要求的雇主愿意担保

·         无年龄限制；

·         要求雅思总分5.0，单科不低于4.5；

·         5年内至少拥有两年全职相关工作经验（兼职可按比例折算）；

·         职业在短期技能职业名单上；

·         符合学历要求及技能评估

·         满足健康与品格测试；

·         有符合要求的雇主愿意担保；

·         无年龄限制；

·         雅思总分5.0，单科不低于5.0；

·         5年内至少拥有两年全职相关工作经验（兼职可按比例折算）；

·         由符合资格的企业担保；

·         职业位于中长期职业列表（MLTSSL）；

·         符合学历要求及技能评估

·         满足健康与品格测试；

1. 雇主担保资格申请。主要是审理雇主的资格，是否合法经营，是否有负面消息等。担保资格批准后一般有效期是5年。

2. 雇主提名职位的申请。这一步主要是证明该职位是否真实。通过公司的组织结构及财务情况证明企业有必要也有能力雇佣，同时，雇主也要证明经过努力后无法招聘到合适的本地员工。

3. 提名员工与家人的签证申请。这一步与申请人自身条件有关，满足学历，英语，健康和品格要求即可。

对于普通申请人而言，短期类别的482工签是无法直接转永居的，而且通常最长只能获得2年的雇主担保工作签证，之后还要再续签。但是随着香港护照持有人的优惠政策确认，短单的申请人也可以获得5年的雇主担保工作签证，并且可以有永居pathway，那么这个新政策对于那些已经在悉尼和墨尔本的香港朋友来说会非常有利。当然，后续还是要看看转永居的条件是什么，预计不会太高。

482签证对申请人本身的条件、雇主的资质和担保职位的真实性考察十分严格。所以此类签证的准备需要更加充分和谨慎，细节处理及材料的完备性方面都会要求更高。符合条件的申请人可以尽快联系我们进行评估。

总之香港护照转永居的优势还是非常大的，但是难点在于第一步如何取得485或者482工作签证，你看明白了吗？

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