移民门槛创新低 | 德国新移民法

    近年来，德国政府的移民政策越来越开放，从移民人口占比统计来看，德国已经成为第二大移民国，仅次于美国，也是欧洲最受欢迎的移民目的地。

    德国政府一直以来都很注重专业人才引进，特别是熟练技术工短缺，2020年3月1日，随着德国新《技术移民法》正式全面推行实施，无疑对这一部分专业人士进入德国开启了新大门。

下面，我们一起来看一下，新的移民法和以前的相比，具有哪些优势？

申请者不再必须是大学毕业文凭，具备从业资质、有行业经验或职业教育背景的人均可以申请，降低了学术背景，并且不受行业、专业限制。

取消了针对非欧盟国家就业申请者的所谓"优先审核"，在同等情况下的德国公民、欧盟公民、和外国人针对同一个岗位有同样的就业权利。

选择职业更广泛。新移民法还针对德国近些年来尤其紧缺的特殊行业人才制定了移民德国的"绿色通道"，如医生、IT专家或注册认证护士，不需要在德国申请职业资格认证，只要能够证明自己在相关行业具有至少5年的从业经历即可。

如果暂时没有在德国找到雇主，没有关系，只要你能提供足够生活来源证明，德语达到B1水平，你就可以申请“找工作签证”，获得最长6个月的签证，先到德国后再进行找工作。

如果找到工作，但“职业资格审核认定”不过关，没有关系，只要你能提供足够生活来源证明，德语达到A1水平。你就可以申请“外国人职业资格认证签证”，可在德国停留最长2年来通过资格认证。

只要申请人资料齐全，德国政府力求3个月内完成“职业资格审核认定”，4周内发放工作签证，有效期为4年或者与工作合同上时间一致。

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