加拿大BC雇主担保tech类最新一轮抽选,!告别996,IT精英移民加拿大专属通道!





前言





众所周知,全球都在发展本国的科技智能产业,而加拿大也不例外,科技智能同样已成为经济的重要推手。


而在加拿大BC省是这几年IT业一直比较集中的地方,不管是业内还是业外人士都将此堪 称“北方硅谷”,亚马逊、微软、苹果、FB等全球知名科技巨头相继入驻,对于软硬件工程师、前后端工程师等技术类人才有着高度需求。


恰好BC省移民局也为科技人才提供了快速移民途径,尤其是IT行业的人才。因为是科技试点项目,申请条件自然与BC省提名有不同之处。 该试点项目有一张专门的职业清单,想要通过这个项目申请移民除了要满足BC省提名的基本要求之外,你所从事的职业也必须在BCPNP-Tech Pilot的29个职业列表清单中。




BC省技术试点项目基本介绍


针对现有的省提名EEBC和技能移民项目下的熟练技工类别及留学生类别,BC省每周会邀请一次满足项目要求的29个指定职业类别的申请人。 申请人需要有指定职业类别的BC省雇主提供的工作OFFER聘书,雇用时间至少为一年。



在这29类紧缺职业里,大部分是IT和工程师职业,相信大家看到 IT行业就会想到国内互联网行业中常说的996、007、886工作模式。


那么,到加拿大也会是这种工作模式吗?可以很肯定的说很多人决定移民到加拿大生活的原因,很多一部分是因为生活节奏慢且加拿大有着“ 不加班”文化!


在加拿大工作,早九晚五是标配,大部分实行五天工作制(即每周40-44小时),但目前有些地方已开始试行4天工作制了,更“过分”的是有的还可以居家办公,相信国内很多人士看到这里会有羡慕嫉妒恨。


在加拿大人的观念里,他们非常注重平衡家庭和工作的时间,一般休息日基本上都是和家人朋友一起享受生活。


当然也有特殊事情需要加班的情况,但即使加班公司也会支付相应的加班薪资。家庭对于加拿大人来说是排在第一位的,就像是加拿大总理也会逢年过节配家里人度假,并且还鼓励加拿大人多多参与自己家庭时光。


BC省技术试点项目申请条件


  • 大专以上学历;

  • 最近五年内至少两年的工作经验;

  • 满足雇主的招聘要求获得offer;

  • 如果雇主的行业需要具备相应的职业证书,则需提供;

  • 具备一定的英文能力,雅思至少CLB4以上;

  • 需拥有足够第一年定居加拿大所需的全家生活费用。

  • 申请职业需符合科技试点的职业清单;

  • 打分达到每次获邀的最低分数。


BC省技术试点项目申请优势


邀请分数低:

BC省科技试点自推出以来,邀请分数都低于常规类移民项目邀请分数,在COVID-19大流行期间分数保持在80分左右。


抽选频繁:

BC省科技试点项目以往每周就会有一次抽选,是其他职业抽选频率的两倍。目前由于受COVID-19影响抽选频率有所下降,但仍高于其他职业。


审理速度快:

BC省移民局省对科技试点类职业优先审批,所以速度快,通常2到3个月就可以审理完成拿到省提名,远远低于其他职业的审理时间。


雇佣聘书要求低:

普通类BCPNP的雇主聘书必须是永久无期限的,而BC省科技试点项目只需一年有效期的雇佣合同,且在递交申请后仍有120天有效期即可。




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