加拿大安省拟立法让新移民更易获所属专业工作职位

    安省劳工厅长麦诺顿表示，拟议中的立法，若获得通过，将阻止不少监管机构要求新移民具有加拿大工作经验，才能获得工作职位及执照。

    他亦表示，会要求将英语测试标准化，并确保更快地处理职业许可的申请。

    麦诺顿表示，这些变化，将有助消除移民在尝试从事其专业时出现困难。

    他表示：“当你想到安省只有25%移民能实际从事其受过训练的专业时，这是十分不公平的”；“这一切都是为了改善他们的生活，确保他们获得更高薪酬与保障”。

    麦诺顿表示，安省正面对劳工短缺的问题，因为全省大约有29.3万份工作出现空缺。

    拟议的立法，将适用于管理工程师、建筑师、教师、会计师及社会工作者等发牌机构；但不会影响监管医疗业，例如持有医生及护士执照的人士。

    另外，立法亦有助23项受过国际训练的职业，当中包括电工、水管工及起重工程师。

    麦诺顿表示，机构仍然可以申请可能需要加拿大工作经验的豁免，但必须获得政府的批准。

    他表示，申请的机构必须提出1个健康与安全的案例，然后提交厅长批准；他强调，希望立法带来的变化，可于2年内见效。

    协助新移民的安省寻找合适工作组织ACCES Employment的工程培训项目总监表示，取消加拿大工作经验要求，将有助过去从事工程师的新移民，可更快地获得聘用及执照。