世界人均GDP最高的国家卢森堡，一直处于高台上的位置。

根据IMF的数据显示，全球排名前50个国家中，卢森堡人均GDP最高，达到12****美元。新加坡其次。

这激起了更多人感兴趣，都在探讨普通人如何去卢森堡瑞士这种高大上的国家工作和生活？

其实无论哪里都有华人的存在，而最多的华人在国外经营的业务就是餐饮、便利店、物流等。下面我汇总了一下自己搜集和了解到的几种途径。

普通路线

正常流程可能是在网上投简历，公司招聘方看到你的经验，如果感兴趣自然会给你办工作签证，因为卢森堡的公司大多数都比较有钱，如果你优秀，不在意多花点费用办工签。而且，在卢森堡工作的人多数都是外来人口，所以公司对工签的预算都是可以满足的。

语言要求要满足

以前卢森堡语并没有正式的语法和书面用语。近年，政府意识到国民不应该将自己的母语丢掉，才开始施行正式的书写和行文规则。卢森堡语在过去就像是德语的一种方言。卢森堡语大部分是德语，又有一些法语成分。但是随着外来人员逐渐变多，用英语来作为工作语言是不会被排斥的，反正都是外国人。

其他路线

另外一些找工作的方法我曾在一篇文章中提到过，请看链接：

如何合理合法的移民瑞士？移民瑞士的五种方法

作为欧盟成员国，捷克/罗马尼亚公民可以持有效护照或者身份证进入瑞士。进入瑞士的14天内，向当地有关机关登记后可以在瑞士当地居住、生活、工作90天。

如果您是要在瑞士当地寻找工作机会，但是在90天内并没有任何结果，可以向当地移民局申请延期居住另外90天。延期最多可以达一年。所以找到工作是关键，找工作可以有几种途径猎头，咨询公司，熟人介绍和企业招聘。

猎头和咨询公司，有些专业的公司是和大公司有合作关系的，找工作的人可以通过咨询公司被派遣到用人企业，但是需要交一定的费用，但其中很多都是公司都是“二道贩子”。当然也不乏一些良心公司，会在客户合同期满后转到第二间公司。

企业招聘，这种形式比较常见，主要看应试者自身条件是否够硬，最终大权都在招聘经理手中，运气成分很大，想留在瑞士的人那么多，其中不乏欧洲名牌大学的佼佼者。而且这个招聘过程可能持续几个月甚至半年。

熟人介绍可能相对还算靠谱，很多公司也有内推系统，如果一个职位找不到人，熟人推荐加上背景匹配，成功率就会高不少。再加上和招聘经理的关系，那就不言而喻了。

需要注意一点的是，非欧盟人士拿到瑞士居留，需要10年来拿到绿卡，绿卡10年再拿国籍。而欧盟24国公民在瑞士连续居住5年以上可以申请获得瑞士永久居留权。

保加利亚，克罗地亚以及罗马尼亚公民需要连续居住10年。

可以通过我们的快速通道申请非常快的拿到居留卡，再到国籍。大大缩短时间成本和资金成本。

以上瑞士找工作的方法和卢森堡相似。

有意思的是全球50个发达国家中，我们可以快速办理的业务覆盖还是很不错的。其中包括第17名的奥地利，27名的英国，30名的日本，25名的法国，33名的捷克，39名的立陶宛，47名的拉脱维亚。