移民律师发出警示11月工签新政存重大漏洞,赶紧自查是否会受牵连


今年5月7日,移民局召集众移民顾问开展网络研讨会议,正式公布了2021年工签新政。此次更新主要是落实2019年9月提出的新工签政策提案-将现有六类工签合并为一类,新政将由针对雇主的审核作为工签申请的主导,新的工签申请政策将于2021年11月1日正式开始实施。值得所有雇主们注意的是,现行政策WTR (Work to Residence) 工签申请人需要在11月1日前递交申请,换句话说,11月1日之后,担保雇员的工签申请均需要申请和获得新的雇主白名单认证(Accredited Employer)。



小编为您梳理出如下签证类别将从今年11月1日起将被新的工签所取代:

Essential Skills Work Visa and ESWV – Approved in Principle 技能工签和雇主预批 

WTR – Talent (Accredited Employer) Work Visa 优才(白名单雇主)工签 

WTR – Long Term Skill Shortage List Work Visa 长期短缺技术工签 

Silver Fern Job Search and Silver Fern Practical Experience Visa 银蕨签证


小编近日从(前移民官)移民律师Sonny Lam处了解到这次签证政策更改很有可能会出现一个重大漏洞,尽管按照新西兰移民局的计划,今年11月1日开始实施新的工作签证类别取代现有类别,但综合各种因素来看,新的签证类别申请至少要到2022年的年中才会开放申请!这意味着,在近8个月的时间里不会出现有可替代现今方案的WTR签证。这将意味着绝大多数的WTR工签持有者只能申请-基本技能工作签证来合法的在新西兰工作和生活,可能因此他们的移民之路将不得不被迫中断!为此,我们排除疫情所带来的困难,紧急连线Sonny律师。




Q1: 今年11月1日起,新西兰移民局将对于WTR签证政策做巨大的改变,可以跟我们说说这个漏洞将会怎样影响到现有的WTR签证申请人吗?


好的,有别于新西兰移民局批准的普通的工作签证,WTR是一种特殊类型的工作签证,允许申请人在工作两年后申请新西兰的居留权。理论上讲,在现有的WTR工签政策下的不少申请人都有可能会受到这个漏洞的影响。有几点我需要重申的是:


1.如果申请者想通过WTR签证申请居留权,申请人必须持有WTR工作签证且有效期至少能覆盖到居留签证获得批准之日。

 

2.为了能合法留在新西兰,假如申请人的WTR签证过期,不得已换成了别的工签,那么之前的居留申请则会被视为无效申请。

 

3.保守估计,此法律问题将影响到12,000至18,000名申请者。

 

4.有关于此的案例法已经被IPT之前的判决先例所确认了。


如果大家还不是很明白,接下来我将举例说明:


从2019年6月开始,C先生通过Accredited Employer WTR签证计划申请到并持有WTR工作签证至今。由于这是一个30个月的签证,那么将于2021年12月到期。C先生在完成了他的2年工作要求之后于2021年6月递交新的WTR签证申请。按目前移民局处理此类签证申请的时间框架不多于12个月来计算,这意味着C先生的有效WTR签证很有可能将在其居留申请获批之前到期。而2021年12月,旧的WTR工作签证类别已关闭,也就是说C先生将无法再次获得WTR工签。他只能申请基本技能工作签证以继续留在新西兰工作和生活。而根据现行的移民法, C先生的居留申请很可能被拒绝,因为他在进行居留申请评估时已不再持有有效的WTR工作签证。


我再以统计数据加以说明:


在 INZ 网站,我们可以找到“近十个财政年度移民局接受居留申请的数量”。我们以 2019 年和 2020 年提交的Accredited Employer类别的申请数量为例,分别收到了 6370 和 12262 份申请,总共 18632 个申请。


图表来源:INZ网站


网站上明示了此类签证平均处理时间在12个月以内。



由此我们推断,这些已申请WTR签证的申请人之中会有多数人的居留申请可能将会被拒绝,除非新西兰移民局做出法律变更。


Q2:如果按您所说,移民局新的签证类别至少要到2022年的年中才会开放申请,对于目前WTR签证在10月31日之前还没到期,但在8个月空窗期中又会到期的签证申请者来说有补救的办法吗?


离10月31日的最后期限所剩时日无多,我的建议是尽快申请新的WTR工作签证。如果大家有任何疑问和困难可以寻求移民专业人士的帮助。


Q3:您是否与其他同行讨论过这个漏洞问题?


老实说,我认为大多数移民律师或移民顾问甚至都没有意识到这个问题的严重性,可能都没有人意识到这是个漏洞,大家都疲于新西兰移民局不停的推出新的移民政策。然而,我愿意与其他专业人士们讨论,因为我认为这个漏洞即将产生重大影响,除非被移民局修复,否则将导致很多人在未来无法通过工作获得居留权。


Q4: 历史上不少移民局有争议的移民案例被申请人告到了法院,您觉得如果联合部分申请人跟法院提出上诉的方法可行吗?


司法审查是可能的。我们公司的移民团队已经在考虑这一点。但是我想重申的是这个问题不是个案,很多人将可能受到影响,这需要更多的申请人一起来共同解决。


Q5: 有遇到此问题的申请人,您对他们的建议是什么?


这个问题不太可能在未来 3-4 个月内浮出水面。我现在给大家一个警示,疫情之下,也许它可以让你的未来移民申请之路变得更加从容:我个人的建议是预防——首先要做的就是防范于未然,如果您对自己的签证申请有担忧,请尽快与移民相关的专业人士联系,当然也非常欢迎大家直接联系我垂询您的签证问题。


免责声明:以上内容仅代表行业人士个人观点,不作为正式考量标准。


专家介绍

Sonny Lam


具有15年的法律诉讼背景和前任新西兰移民局移民官的经验,目前在Queen City Law律师事务所担任移民律师。


2015年离开移民局后,他开始专注移民领域, 对于移民和雇用法律方面的专业问题,可以从申请人和案件审理移民官的不同角度给出专业合理的建议。


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